Die Finanzwelt befindet sich seit Längerem im Umbruch. Niedrigzins, Regulierungen und die Digitalisierung verändern die Rahmenbedingungen der Bankenbranche fundamental. Für die Sparkasse Bremen ist klar: Es müssen neue Konzepte, innovative Systeme und ein Kulturwandel her. Daher wurden in den letzten Jahren die Weichen für die Zukunft neu gestellt – mit einem Filialkonzept, das auf modernste Technik, aber auch auf Regionalität und Persönlichkeit setzt.
Mit einer zukunftsweisenden, strategischen Ausrichtung und einem umfassenden
Maßnahmenprogramm stellt sich die Sparkasse Bremen auf die digitale
Transformation von Wirtschaft und Gesellschaft ein. „Der digitale Wandel birgt
fantastische Chancen, die wir nutzen wollen“, sagte der Vorstandsvorsitzende,
Dr. Tim Nesemann, anlässlich einer Pressekonferenz vor der Mitgliederversammlung
der Finanzholding der Sparkasse in Bremen am 30. März 2017.
Auf Nachfrage bestätigte Dr. Tim Nesemann heute im Pressegespräch, dass nach
heutigen Planungen in diesem Herbst ein Architekturwettbewerb für den Neubau
starte, so dass zum Jahresbeginn 2019 der erste Spatenstich erfolgen und Ende
2020 der Einzug stattfinden könnte.
Die Sparkasse Bremen erhielt erneut die Auszeichnung als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands. „Great Place to Work“ nennt sich die Benchmark-Studie, welche die Attraktivität eines Arbeitgebers beleuchtet.
